Führen heißt,Vorrang zu geben– Tag für Tag

Den erforderlichen Umfang schätze ich nach dem Klarheitsraum anhand Ihres Ziels, der Komplexität und der beteiligten Personen ab. Sie erhalten ein individuelles Angebot mit Leistungsumfang, Zeitrahmen und Honorar. Eine weiterführende Begleitung beginnt erst nach Ihrer Beauftragung.

Ihre Entscheidungsakte aus dem Klarheitsraum wird weitergeführt. Ihre fünf Bestandteile werden auf die Arbeit im Prime Room bezogen:

Lagebild: Ihre laufenden Vorhaben, Verpflichtungen und verfügbaren Kapazitäten.

Entscheidungspunkt: Anstehende Entscheidungen, mögliche Wege und ihre Konsequenzen.

Fokuslinie: Was Vorrang hat, was pausiert oder beendet wird und welche Grenzen wir vereinbaren.

Messpunkt: Woran und wann wir die Umsetzung prüfen: vereinbarte Schritte, Etappenziele und relevante Abweichungen.

Empfehlung: Begründete nächste Schritte, notwendige Anpassungen und offene Klärungen.

Vereinbarte Aufgaben, Zuständigkeiten und Termine werden darin festgehalten.

Ich stimme mit Ihnen ab, welche Aufgaben sich aus Ihrer konkreten Lage ergeben. Gemeinsam legen wir fest, was bis zum nächsten Termin bearbeitet wird und wer welchen Teil übernimmt. Im nächsten Gespräch prüfen wir die Ergebnisse und vereinbaren die weiteren Schritte.

Ja. Im Klarheitsraum ordnen wir gemeinsam ein, worum es geht und welche Begleitung dazu passt. Dabei prüfen wir auch, ob zunächst Fragen zu Kapital, zum Aufbau eines Vorhabens oder zu gemeinsamen Zuständigkeiten geklärt werden müssen. Daraus entsteht eine begründete Empfehlung für den nächsten Schritt.

Im Prime Room geht es um Prioritäten, Verpflichtungen und Umsetzung im Führungsalltag. In Personal Clarity geht es darum, den eigenen Weg, prägende Erfahrungen und persönliche Denk- und Handlungsmuster zu verstehen und weiterzuentwickeln. Was zu Ihrer Lage passt, ordnen wir im Klarheitsraum gemeinsam ein.

Beides ist möglich. In den Arbeitsräumen arbeiten wir in der Regel mindestens einmal außerhalb Ihrer operativen Umgebung. Dafür vereinbaren wir einen Ort und ausreichend zusammenhängende Zeit. Ist ein Ortswechsel organisatorisch nicht möglich, schaffen wir einen ungestörten Rahmen außerhalb Ihrer üblichen Abläufe.

Ihre Angaben werden vertraulich behandelt. An der Auswertung ist Jelena Bosek beteiligt. Die Entscheidungsakte erhalten Sie als persönliche Arbeitsgrundlage. Wenn weitere Personen an der Zusammenarbeit beteiligt sind, vereinbaren wir vor Beginn, wer welche Dokumentation erhält und wie Aussagen aus Einzelgesprächen in die gemeinsame Arbeit einfließen dürfen.

Wir betrachten, was vereinbart war, was umgesetzt wurde und was offenbleibt. Auf dieser Grundlage entscheiden Sie, ob Sie eigenständig weiterarbeiten, eine weitere Etappe beauftragen oder die Zusammenarbeit beenden. Eine Fortsetzung erfolgt auf Grundlage einer neuen Vereinbarung.